TÜRKİYE:
DPB: Hizmet sözleşmesini yenilemeyen 1 yıl sınırlamasına tabi olmaz

Devlet Personel Başkanlığı, Türk Sağlık Sen'e verdiği görüşte; hizmet sözleşmesini yenilemeyen ve bu durumu 1 ay öncesinden kurumuna bildiren personelin, 1 yıl sınırlamasına tabi olmayacağına karar verdi.

Bilindiği üzere, sözleşmeli personel hizmet sözleşmesinin fesih ederse veya sözleşmeye aykırı davrandığı için kurumunca sözleşmesi fesih edilirse, 1 yıl boyunca yeniden 4/B'li sözleşmeli personel olarak istihdam edilememektedir.

Ancak; Kısmi zamanlı veya proje süresi ile sınırlı olarak çalışanlar, unvan değişikliği yapacak olanlar, eş veya sağlık durumu nedeniyle yer değişikliği yapamayanlar bu 1 yıl sınırlamasına takılmamaktadır.

Devlet Personel Başkanlığı, 1 yıl sınırlaması için önemli bir görüş daha vermiştir. Başkanlığın 28.12.2017 tarihinde verdiği görüşe göre, hizmet sözleşmesinin süresinin sonunda sözleşmesini yenilemeyen ve bu durumu 1 ay öncesinden kurumuna bildiren personel de 1 yıl sınırlamasına tabi olmadan, yeniden 4/B'li sözleşmeli personel olarak istihdam edilebilir.

İŞTE BAŞKANLIĞIN GÖRÜŞÜ

Anahtar Kelimeler
Hizmet Sözleşmesi
Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.

4/C'den 4/B'ye aktarılan personel ne zaman emekli...
24.12.2017 Tarih ve 30280 Sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 696 Sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı...

Haberi Oku